为全面梳理学院2025届毕业生就业现状，部署下一阶段重点工作，信息工程学院于5月12日召开就业工作推进会。学院领导班子成员、全体毕业班辅导员及各职能部门负责人参会。会议由学院党委书记姚新红同志主持。

会议认真学习了习近平总书记关于《促进高质量充分就业》的讲话，各毕业班辅导员依次汇报了当前就业工作进展。受行业招聘要求和“三支一扶”等工作开展进度影响，目前就业进度稍显滞后。辅导员们深入剖析了当前就业工作中存在的问题及其原因。学院党委副书记赵随星同志结合当前形势，对下一阶段工作作了详细工作安排。

副院长闫俊伢在讲话中围绕如何做好2025届就业工作提出三点要求：一是要精准施策，拓宽就业渠道。深化访企拓岗行动，充分利用各种资源，为毕业生提供更多优质的就业岗位。二是要深化产教融合，优化人才培养。切实将“就业导向”贯穿人才培养全过程。三是要压实主体责任，凝聚全员合力。构建联动责任体系，确保就业责任层层传导、任务人人落实。

党委书记姚新红同志在总结讲话中强调，一要持续挖潜拓宽毕业生就业渠道，深入开展“访企拓岗促就业”行动，持续开展“百企进校园”招聘活动等；二要用心用情做好就业指导帮扶工作，认真落实重点群体毕业生“一对一”帮扶责任制，聚焦脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭、残疾人等就业困难毕业生；三要严格落实就业工作“四不准”“三不得”要求，千方百计确保毕业生高质量充分就业。

会议号召全院上下要以“时时放心不下”的责任感，凝聚合力，抓实抓细就业服务各环节，为毕业生高质量充分就业保驾护航。

(初审：武智斌 复审：赵随星 终审：姚新红）